Empleo e IAM informan a colectivos de mujeres de Cabra sobre ayudas de la Junta para autónomas

La delegada de Empleo, Empresa y Trabajo Autónomo, y la asesora de programa del Instituto Andaluz de la Mujer, Rosario Alarcón, han mantenido esta mañana un encuentro con colectivos femeninos en el Centro Municipal de Información a la Mujer de Cabra. Este acto ha tenido como objetivo informar sobre las diferentes ayudas dirigidas a las trabajadoras autónomas que tiene en marcha la Junta y sobre el programa formativo en capacitación digital denominado ‘Preparadas’.

La responsable territorial ha informado sobre la cuota cero que la Consejería de Empleo ha anunciado para este año y que beneficiará a todas aquellas personas autónomas que se den de alta desde el 1 de enero de 2023. Una vez transcurrido el primer año, se les hará un ingreso de 960 euros, correspondiente a los 80 euros mensuales de la tarifa plana estatal. En este sentido, Gálvez ha destacado que “esto supondrá que en Andalucía ser autónomo tendrá un coste cero. Y además, en el ámbito femenino, esta cuota cero abarcará dos años en el caso de las mujeres que hayan cesado su actividad por nacimiento de hijos”. 

Otras de las líneas expuestas por la delegada ha sido la de inicio de actividad, con incentivos entre los 3.800 y 5.500 euros en función de la edad y colectivo. “Entre los colectivos priorizados para conseguir las ayudas más altas, están las mujeres” ha matizado, y ha continuado incidiendo en que las personas autónomas por primera vez en Andalucía, no solo no va a tener que soportar costes de cotización durante el primer año, y puede que durante el segundo tampoco, sino que va a tener una ayuda para esos gastos de inicio y de arranque de ese negocio”.

Las últimas de las líneas desarrolladas han sido las dirigidas a la conciliación de la vida personal, familiar y laboral, que recogen dos medidas; una para aquellas mujeres en situación de riesgo de embarazo, o baja de maternidad, “y que se ven forzadas a no poder estar en su negocio”; y la segunda  línea de ayudas, dirigida  a hombres y mujeres que tengan hijos entre 0 y 3 años, “para sufragar los costes salariales de contratar un trabajador y poder conciliar así la vida personal con la  profesional”, ha concretado Gálvez.

En definitiva, ha insistido la responsable de Empleo, “lo que perseguimos desde la Junta de Andalucía es crear las condiciones necesarias para que todas aquellas mujeres que quieran emprender lo tengan más fácil. Porque en Andalucía no podemos prescindir del talento y el emprendimiento de la mitad de la población”.

Por su parte la responsable del IAM ha hecho hincapié en que "la mejor carta de libertad para la mujer es sin duda alguna el empleo porque les facilita su desarrollo y autonomía". Alarcón ha incidido en que la estrategia de la Junta de Andalucía se dirige hacia ese camino mediante la formación, la coeducación y el fomento del empleo femenino, "y en este apoyo los Centros Municipales de Información a la Mujer son los mejores aliados para acompañar al colectivo femenino y hacerles más fácil su camino, en todos los ámbitos, entre ellos el de la búsqueda del empleo"

Programa ‘Preparadas’

Durante este encuentro también se ha informado del programa de capacitación y formación digital denominado ‘Preparadas’. A través de esta iniciativa, se espera beneficiar a unas 5.800 mujeres cordobesas en los conocimientos y las herramientas suficientes en el ámbito de digitalización, que les permitan mejorar su nivel de empleabilidad y fomentar su vocación emprendedora. 

En palabras de la delegada, este programa pretende “contar con mujeres preparadas y cualificadas para responder con éxito al enorme reto que presenta una sociedad, en la que la tecnología facilita, y al mismo tiempo condiciona ya, todos y cada uno de nuestros hábitos de vida. Entre ellos, el empleo”.

Según el INE, un 38% de las mujeres andaluzas tienen habilidades digitales bajas o nulas. Si nos trasladamos a las mujeres en ámbitos rurales, este porcentaje sube al 45%, casi la mitad de la población femenina.

Los cursos son gratuitos y tendrán una duración de 40 horas lectivas, en modalidad 100% presencial, comprendiendo dos áreas formativas: el fomento de la empleabilidad a través del uso de las nuevas tecnologías y el impulso del emprendimiento en el ámbito digital. 

Las mujeres participantes recibirán formación sobre competencias digitales básicas, comunicación aplicada a las nuevas tecnologías, ofimática, marketing digital o herramientas vinculadas al uso eficaz de las redes sociales. 

Cuando finalicen los cursos dispondrán también de conocimientos que faciliten el impulso a su propia idea de negocio, incluyendo nociones básicas sobre los canales de venta online, el lanzamiento de campañas y promociones en entornos digitales o la ciberseguridad en la Red. 

Se espera que los cursos se inicien en el segundo trimestre del año. Toda la información sobre este programa, así como las inscripciones pueden realizarse desde la página “preparadas.es”.