Los contratos serán a jornada completa y tendrán una duración de entre seis y trece meses

El Ayuntamiento de Almedinilla da a conocer las ocupaciones que solicitará para los Planes de Empleo

El consistorio almedinillense formalizará un total de nueve contratos de trabajo entre personas desempleadas que estén empadronadas en la localidad

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El Ayuntamiento de Almedinilla ha dado a conocer las ocupaciones que se van a solicitar a la Junta de Andalucía para el programa 'Iniciativa de Cooperación Local', cofinanciada por la Junta de Andalucía y por el Fondo Social Europeo procedente del Programa Operativo FSE Andalucía 2014-2020 y al Programa Operativo de Empleo Juvenil FSE Andalucía 2014-2020.

El programa de Fomento del Empleo Industrial y Medidas de Inserción Laboral en Andalucía, puesto en marcha por la Consejería de Empleo, Empresa y Comercio, contempla entre las diferentes líneas de actuación, la Iniciativa de Cooperación Local, destinada al fomento de la contratación por los ayuntamientos, de personas menores de 30 años (Emple@Joven), mayores de 30 años (Emple@30+) y mayores de 45 años de edad (Emple@45+ y Emple@ 55 +), así como la contratación de personal técnico de orientación y tutorización laboral.

La selección para la contratación se realizará entre las personas desempleadas que estén empadronadas en Almedinilla, propuestas por el Servicio Andaluz de Empleo sobre la base de la adecuación al perfil solicitado por el Ayuntamiento de Doña Mencía para el puesto de trabajo ofertado.

Los puestos que se solicitarán a través del Emple@ Joven (de 18 a 29 años) serán tres contratos de siete meses a jornada completa para la categoría de peón de horticultura-Jardinería. La ocupación para el Emple@ 30 (de 30 a 44 años) será el de peón de la construcción de edificios para un contrato de 11 meses a jornada completa. 

Por último, el puesto que se solicitarán para el programa Emple@ 45 (45 años o más) será también de peón de construcción de edificios para formalizar tres contratos de siete meses y uno de seis meses a jornada completa. A ello hay que sumar la contratación de un técnico de inserción durante trece meses. 

El Ayuntamiento de Almedinilla ha comenzado a desarrollarlo y va a presentar las ofertas de empleo en el SAE al menos 15 días antes de realizar la contratación. El SAE seleccionará y enviará tres candidaturas, aplicando los criterios de selección. Los primeros contratos se realizarán el 25 de marzo, excepto el de Técnico de inserción que será el 15 de marzo.